Brüksel Ekonomik Forumu 2022: Savaş, salgın ve iklim gündemin zirvesinde

Bu haftaki bölümde Real Economy, IMF’nin Genel Müdür Yardımcısı Gita Gopinath ve AB’nin Ticaretten Sorumlu Komiseri Valdis Dombrovskis ile Rusya’nın Ukrayna’daki savaşının ekonomik sonuçları hakkında konuşuyor.

Ekip ayrıca, gençlerin ve gelecek nesillerin karşılaşacağı bazı büyük zorluklara odaklanan AB’nin en önemli ekonomik etkinliği olan Brüksel Ekonomik Forumu’nu da sabırsızlıkla bekliyor.

Savaş ekonomik belirsizlik getiriyor

Rusya’nın savaşı her şeyden önce Ukrayna halkı için bir trajedidir. Avrupa’nın acil tepkisi dayanışma göstermek ve mültecilere yardım etmek oldu. Şimdi, gıda ve enerji fiyatları hızla yükselirken ve Avrupa acilen Rus enerjisine olan bağımlılığını sona erdirmek için harekete geçerken, bu durum AB ekonomisi için ne anlama geliyor? Bu ayın sonunda Brüksel Ekonomik Forumu’nun en büyük sorusu bu olacak.

Naomi Lloyd, tüm bunlara küresel bir bakış açısı kazandırmak için Washington’daki Uluslararası Para Fonu’nun iki numarası Gita Gopinath ile konuştu.

Ukrayna’daki savaşın neredeyse tüm Avrupa’yı önemli ölçüde etkilemesi bekleniyor.

Naomi Lloyd, euronews:

“Savaşın Avrupa üzerindeki ekonomik etkisi ne kadar geniş kapsamlı olacak ve günlük yaşamlarımız için ne anlama gelecek?”

Gita Gopinath, IMF Genel Müdür Birinci Yardımcısı:

“Ukrayna’daki savaşın neredeyse tüm Avrupa üzerinde önemli bir etkisi olacak. Büyük Avrupa ekonomileri için büyüme tahminlerimizi yaklaşık yüzde bir düşürerek bu yıl için – şu anda tahmin ettiğimiz şey – yüzde üçe düşürdük. Aynı zamanda, enflasyonun önemli ölçüde daha yüksek olmasını da öngörüyoruz. Dolayısıyla, elbette Ukrayna ve orada gördüğümüz mülteci krizi dışında insanların hayatları üzerinde gördüğümüz en doğrudan etki, emtia fiyatlarının artması, enerji maliyetlerinin önemli ölçüde artmasıdır. Ve bu İnsanların satın alma gücünü etkiliyor ve savaşın ve yaptırımların etkisi şu anda tam olarak ortaya çıkmadı.”

Naomi Lloyd, euronews:

“Bütün bunlar göz önüne alındığında, özellikle gençler için güçlü bir ekonomik toparlanma sağlamak için AB’nin hangi adımları atması gerekiyor?”

Gita Gopinath, IMF Genel Müdür Birinci Yardımcısı:

“Dolayısıyla pandemi ilk etapta gençler için özellikle zordu ve şimdi savaş ve savaşla birlikte ortaya çıkan ve güven etkisi yaratan yüksek belirsizlik var. Bu, işletmelerin işe alma şeklini etkiliyor. Ve bunun aynı zamanda işgücüne yeni katılan genç çalışanları da etkileme eğiliminde olduğunu görebilirsiniz. Yani yapılması gerekenler açısından, örneğin enerji fiyatlarındaki bu artıştan ağır darbe alan hanelere nakit transferi açısından hedefli destek sağlamak için şu anda bir tartışma görüyoruz. Yatırım yapmak da önemlidir. Bir yandan enerji güvenliğine dikkat ederken bir yandan da yeşil geçişin gerçekleşmesine ihtiyacımız var. Bir iklim yatırım fonu da çok faydalı olacaktır.”

Gita Gopinath, Birinci Genel Müdür Yardımcısı, Uluslararası Para Fonu.

Brüksel Ekonomi Forumu

Gita Gopinath, 17 Mayıs’ta Brüksel Ekonomik Forumu’nda çok sayıda önemli konuşmacıdan biri olacak. Burada üst düzey karar vericiler, akademisyenler, sivil toplum ve iş dünyası liderleri Avrupa’nın en büyük ekonomik zorluklarını tartışıyor.

AB’nin en önemli ekonomik etkinliği 20 yılı aşkın süredir devam ediyor ve 2022, Avrupa Gençlik Yılı olacak.

Peki şu anda yeni nesli nasıl bir gelecek bekliyor? Bu soruyu cevaplamak için Reel Ekonomi, bu yılki Brüksel Ekonomik Forumu’nda hazır bulunacak bazı genç ekonomistler ve politikacılarla konuştu.

İklim krizi, robotik otomasyon ve demokrasiye yönelik tehditler arasında dünya hızla değişiyor.

Guillaume Desjardins
Euronews

Üç yıl önce seçilen Danimarkalı milletvekili Kira Marie Peter-Hansen, önümüzdeki birkaç yılın bizi neler beklediğine dair giderek artan endişesinden bahsetti.

“İklim hedeflerine ulaşamayacağımızdan korkuyorum. Korkarım ki Doğu Avrupa’da demokrasi ve insan haklarında geriye giden bir blok göreceğiz. Sonra demokrasimizde zorluklarla karşılaşacağız ve deyim yerindeyse yeni bir Soğuk Savaş’ın içinde olacağız. Ama aynı zamanda çok umutluyum ve tüm bu krizleri yönetebileceğimizi düşünüyorum. Ayrıca genç nesile baktığımızda bu beni gerçekten umutlandırıyor.”

Her neslin kendi payına düşen zorlukları vardır, ancak Z ve Alfa nesillerinin karşı karşıya kaldığı zorluklar devasa görünmektedir.

2008’den kaynaklanan mali ve ekonomik krizlerin ardından şimdi de COVID-19 salgını geliyor. Bu karışıma devam eden iklim krizi ve Ukrayna’daki savaş da ekleniyor.

Dijital devrim

Ayrıca dijital ve teknolojik devrim bildiğimiz dünyayı sarsmaya hazırlanıyor. Lozan Üniversitesi’nden Profesör Roxana Mihet, bu dönüşüm söz konusu olduğunda hükümetlerin zorlu bir dengeleme eylemiyle karşı karşıya olduğunu söylüyor.

“Yarın sahip olacağımız gelecek, dijital dönüşümün faydalarını ve maliyetini dengelemek için bugün uyguladığımız politikalara bağlı olacak. Ve bence dünya çapında hükümetlerin bu teknolojileri nasıl ve ne zaman düzenleyecekleri konusunda dikkatli olmaları gerekiyor çünkü çok az düzenleme bireylere zarar verecektir. Ancak çok fazla düzenleme onlara da zarar verebilir ve ekonomik büyümeye de zarar verebilir.”

Ellerinde akıllı telefonla doğan bu nesil için hem yeşil hem de dijital geçişle ilerlemek hayati önem taşıyacak. Peki bu büyük yıkıcı eğilimlerin toplumsal eşitsizliği artırmadığından nasıl emin olabiliriz?

London Business School Ekonomi alanında doktora adayı olan Diego Känzig, herkesin davranışlarını değiştirerek üzerine düşeni yapabileceğini ancak hükümetlerin gündemi belirlemesi gerektiğine inandığını söylüyor.

“Temel olarak karbon emisyonlarını azaltmamıza ve bu iklim sorunuyla yüzleşmek için ihtiyaç duyduğumuz davranış değişikliklerini teşvik etmemize olanak tanıyan bir çerçeve oluşturmanın gerçekten politikacılara bağlı olduğunu düşünüyorum. Ve Avrupa Birliği bu cephede çok şey yapıyor.”

Reel Ekonomi, Avrupa Komisyonu Genel Başkan Yardımcısı ve Ticaretten Sorumlu Komisyon Üyesi Valdis Dombrovskis ile görüştü

…Rusya’nın fosil yakıtlarına bağımlılığımızdan uzaklaşmalıyız.

Gelecek nesle nasıl bir ekonomi bıraktığımız ve bu ekonominin iyi durumda olduğundan emin olmak için neler yapılması gerektiği hakkında daha fazla bilgi edinmek amacıyla Real Economy, Avrupa Komisyonu’nun İdari Başkan Yardımcısı ve Ticaret Komiseri Valdis Dombrovskis ile görüştü.

Naomi Lloyd, euronews:

“Avrupa’nın güçlü bir toparlanmasını sağlamak için hangi adımların atılması gerekiyor?”

Avrupa Komisyonu İcra Başkan Yardımcısı Valdis Dombrovskis.

“Elbette her şeyden önce Ukrayna’daki savaşı durdurmak için çalışmak önemli. Bunun başlı başına takip etmemiz gereken bir hedef olduğunu düşünüyorum. Ancak şu da açık ki, savaşı ne kadar hızlı durdurursak ekonominin de toparlanması o kadar iyi olur. Avrupa ekonomisinin dayanıklılığını güçlendirmemiz, üye devletlerin kurtarma ve dayanıklılık imkanlarından elde ettikleri finansmanı iyi bir şekilde değerlendirmeleri önemli. Ayrıca Rusya’nın fosil yakıtına olan bağımlılığımızdan uzaklaşmamız gerektiği de açık. yakıtlar.”

Naomi Lloyd, euronews:

“Avrupa’nın iklim hedeflerine ulaşamayacağımızdan ne kadar endişeleniyorsunuz?”

Avrupa Komisyonu İcra Başkan Yardımcısı Valdis Dombrovskis:

“İklim hedeflerimiz doğrultusunda ilerlememiz gerektiği konusunda netiz: 2030’a kadar yüzde 55 azalma ve 2050’ye kadar iklim nötrlüğü. Şu anda hızlanıyor olmamızın, Rus fosil yakıtlarından uzaklaşmamızın bununla çelişmediğini söyleyebilirim; çünkü Yeşil Anlaşma’nın amacı da tam olarak bu.”

Çalışma hakkı: engelli kişilerin iş piyasasında başarılı olmalarını sağlamak

Bu bölümde Real Economy, işyerinde engellilere yönelik engelleri yıkan kadınlarla tanışmak için Polonya ve İspanya’ya gidiyor ve Avrupa Eşitlik Komiseri Helena Dalli’ye hangi önlemlerin alındığını soruyor.

Bu rapor ayrıca mevcuttur:

  • İşaret dilinde
  • Sesli açıklamada

Avrupa’da yaklaşık 87 milyon insan bir tür engelliliğe sahip ve birçoğumuz, ister kazadan, ister hastalıktan, isterse yaşlanmaktan dolayı olsun, yaşamımız boyunca bir tür engellilikle karşılaşacağız.

Bir işe sahip olmak, bağımsızlığı ve sosyal katılımı sağlamanın en iyi yollarından biridir; ancak engelli kişilerin yalnızca %50,8’i çalışırken, engelli olmayan kişilerin ise bu oranı %75’tir.

İspanya: iş fırsatlarını artırmak

İspanya’da iş piyasasına giren engelli kişilerin sayısı, kısmen kamu finansmanı ve programları sayesinde son altı yılda yüzde 20’den fazla arttı.

ONCE Vakfı, Madrid’de engelli insanların yaşamlarını iyileştirmeye yardımcı olmayı amaçlayan projeleri destekliyor. Dijital ve teknolojik eğitim sunan bir işe yerleştirme programı olan ‘Dijital Yetenek’ gibi projeler.

Fanny Gauret
Euronews

Yirmi üç yaşındaki Alicia’nın işitme engeli var. Yakın zamanda ‘Dijital Yetenek’ eğitim programını tamamladıktan sonra Uygulama test uzmanı olarak işe başladı.

Alicia, “Meslektaşlarım konuşurken konsantre olamıyorum, bu yüzden bana çalışmak için sessiz bir yer verdiler. Bu artık daha az baş ağrım olduğu anlamına geliyor. Ayrıca bana gürültü azaltan kulaklıklar da almak istiyorlar” diyor.

Alicia’nın devlet şirketi Tragsa Group, herkesin ihtiyaçlarını karşılayacak şekilde tasarlanmış bir sosyal entegrasyon planını benimsedi.

İşitme engelli Alicia, meslektaşları yüksek sesle konuşurken odaklanmakta zorluk çekiyordu.

Tragsa Group proje yöneticisi Ana Belén Blanco del Campo, firmanın neye öncelik verdiğini açıklıyor.

“Bence işin anahtarı, iş yöneticisi ile çalışan arasında, yaptıkları iş ve neye ihtiyaç duyabilecekleri konusunda iyi bir iletişimdir. Şirket, toplumun gerçekte ne olduğunu yansıtmalıdır.”

“Dijital Yetenek” programı, kursiyerlere yeni teknolojilerdeki en son becerileri kazandırmayı amaçlamaktadır. David Alonso, vakfın mesleki entegrasyon programından sorumludur.

“İş piyasasındaki büyük boşluktan yararlanıyoruz, engelli olmayan bir kişi kadar üretken olacak insanları yetiştiriyoruz” diyor.

‘Dijital Yetenek’ programı kısmen Avrupa Sosyal Fonu tarafından finanse edilmektedir. 2021 yılında 5000’den fazla gencin eğitilmesine yardımcı oldu. Gelecekte ileri teknolojiler alanında yeni kurslar açılması planlanıyor.

Alicia ise artık kendisini tamamen işgücü piyasasının bir parçası olarak hissettiğini söylüyor. Bu, onun gibi daha fazla insanın iş bulmasına yardımcı olmayı amaçlayan Avrupa Sosyal Haklar Sütunu için en önemli önceliklerden biri.

ailem bana sürekli fiziksel olarak çalışamayacağımı, zihnimle çalışmam gerektiğini anlatırdı.

Polonya’da işyerinde eşitlik için çığır açan bir kadınla tanışıyoruz. Monika Jankowska-Rangelov, tüm hayatı boyunca kendi engelleriyle yaşamış olan, çeşitlilik ve engelli insanların işyerine entegrasyonu konusunda uzmandır.

“Araba kullanma engelim var, iki yaşımdayken hastaydım. Genel hastalığım dermatomiyozit, hareket etmede kısıtlamalara neden oluyor ama aynı zamanda bende iç hastalıkları da beraberinde getirdi” diyor.

Monika, ailesinin onu üniversite eğitimi almaya teşvik etmesinden dolayı minnettar olduğunu söylüyor.

Monika, üniversiteye gitmenin iş piyasasına girmenin anahtarı olduğunu söylüyor. Ancak iş yüksek öğrenime gelince, pek çok engelli insan bu şansa sahip olmuyor.

Avrupa’da engelli kişilerin yalnızca yüzde 30’u diploma alırken, diploması olmayanların yüzde 40’ı diploma alıyor.

“Annem ve babam bana sürekli fiziksel olarak çalışamayacağımı, zihnimle çalışmam gerektiğini anlattıkları için şanslıydım. Pedagoji üniversitesinden mezun olmayı planlıyordum ama şehir içi ulaşım açısından buna erişemedim” diyor.

Dil mezunu olan Monika, çok fazla çalışmanın ardından sonunda hayalindeki işi bulduğunu söylüyor. Ancak pek çok şirket engelli bir kişiyi çalıştırmaya açık olsa bile, iş bulmaya çalışan birçok kişinin karşılaştığı bir diğer engel de engellilik yardımlarını kaybedebilecekleri korkusudur.

“Sınırları kaldırmanın çok faydalı olacağını düşünüyorum çünkü çok fazla masrafım var, örneğin aylık ilaçlarım için. Çalışıyor olsam bile tüm masrafları karşılamak her zaman zor oluyor.

Monika, işyerinde finansal desteğin, engelli erişiminin ve sosyal entegrasyonun iyileştirilmesinin, gelecekte engellerin yıkılması açısından hayati önem taşıdığına inanıyor.

“Bence eğitim, tüm çalışanlar arasında kapsayıcı olmanın ve diğer insanları kendileri hakkında düşünüyormuş gibi düşünmenin anahtarıdır ve farkındalıktır. Çevremizde giderek daha fazla engelli insan var ve onlar da benim gibi işte, aktif olmak ve hayatlarını dolu dolu yaşamak için gerçekten harika fırsatları hak ediyorlar.”

Avrupa Komisyonu’nun Eşitlikten Sorumlu Üyesi Helena Dalli

Avrupa’nın engellilik stratejisi

Geçen yıl Avrupa Komisyonu, bağımsız yaşama ve yaşamın her alanına eşit katılım hakkını destekleyen girişimleri belirleyen Engelli Hakları Stratejisini kabul etti.

Reel Ekonomi, Avrupa düzeyinde neler yapıldığına ilişkin daha fazla bilgi edinmek için AB’nin Eşitlik Komiseri Helena Dalli ile görüştü.

euronews:“Neden Avrupa’da hâlâ engelli insanların işyerine girmek için bu kadar çok engelle karşılaştığı bir durumdayız?”

Avrupa Komisyonu’nun Eşitlikten Sorumlu Üyesi Helena Dalli:“Nereden başlamalı? Bu gerçekten ele almamız gereken bir sorun. Engelli insanlar iş piyasasına girme konusunda, hatta daha erken başlama konusunda, örneğin eğitimleri ve eğitime erişim konusunda çok fazla sorunla karşılaşıyorlar. Yani gerçekten bu gerçekliğe toplumun geri kalanının perspektifinden bakmalıyız, vatandaşlarının iş piyasasına girebilmesini sağlamak için ne yapıyor? İşverenler engelli insanlar için makul bir düzenleme sağlamalıdır.”

euronews:“Avrupa Komisyonu bu engelleri aşmak için ne yapıyor?”

Avrupa Komisyonu’nun Eşitlikten Sorumlu Üyesi Helena Dalli:“Engellilik stratejimiz var. Ve bu stratejide, burada bahsettiğimiz konuyu ele alıyoruz. Dolayısıyla, bu makul düzenlemenin gerekliliği ve engelli kişilerin işgücü piyasasına girmelerine nasıl teşvik edileceği ve yardım edileceği hakkında konuştuğumuz engelli istihdam paketi var. Ve farklı kuruluşların buluştuğu ve iyi uygulamaları paylaştığı engellilik platformumuz var. Engelli kişilerle tanışmaya önem veriyorum çünkü onlar kendi gerçeklikleri konusunda uzmandırlar. Ve öğrendiklerimizi sosyal ortaklarla paylaşıyoruz ve bu konuşma devam ediyor.”